ОАО "Волгограднефтемаш"  
Поиск по сайту:
 
 

РУС | ENG
 

ОАО "Волгограднефтемаш"

ОАО "Волгограднефтемаш"
   

Пресс центр

»

Новости

2007-04-24
Реализация программы подготовки резерва кадров

18 апреля 2007 г. в актовом зале инженерного корпуса Генеральный директор ОАО «Волгограднефтемаш» А.В. Лазарев вручил удостоверения о прохождении внутрифирменного обучения работникам, зачисленным в резерв кадров на должности руководителей и заместителей руководителей структурных подразделений. "Стабильная работа предприятия, его будущее, - отметил А.В. Лазарев, зависит от вас. Вы - цвет наших специалистов, которые должны не ждать решений тех или иных вопросов, а предлагать их сами".

В целом около пятидесяти работников прошли обучение по программе подготовки резерва кадров. По их оценке, занятия позволили им повысить свой профессиональный уровень, узнать об особенностях работы как предприятия в целом, так и его структурных подразделений, а также взаимодействии между ними. Познакомились они с этическими принципами управленческой деятельности, методами управления коллективом и способами решения конфликтных ситуаций. Изучили ряд вопросов, касающихся бухгалтерского учета и налогообложения, ценообразования, трудового законодательства.

Поздравляя резервистов с получением удостоверения, Генеральный директор подчеркнул, что обучение на этом не заканчивается. Для того, чтобы стать высококвалифицированным специалистом Волгограднефтемаша, необходимо проработать не менее пяти лет, постоянно совершенствуя свои знания и навыки. Он обратил их внимание на то, что не только администрация предприятия должна заниматься повышением квалификации работников, но и сами они должны к этому стремиться. В планах - проведение тематических конференций и семинаров, подготовкой которых будут заниматься будущие руководители, что позволит каждому из них ознакомиться с российским и мировым опытом в той или иной области и проинформировать об этом своих коллег по работе.